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1.2.6.3 Propósitos de la Investigación-Acción.



                       John Elliott (1993), Desarrollo del pensamiento reflexivo del docente, Para Elliott, la

               Investigación-Acción busca promover un docente que toma decisiones fundamentadas y analiza

               sistemáticamente su práctica. La reflexión se convierte en una herramienta para perfeccionar el


               trabajo en el aula y para comprender las razones detrás de los comportamientos de los alumnos.


                       Lewin (1946), Resolución de problemas inmediatos, Lewin enfatiza que la Investigación-


               Acción debe responder a necesidades reales y urgentes del contexto. Su propósito es intervenir

               de manera rápida y organizada para generar mejoras visibles en la convivencia, la dinámica


               grupal y el funcionamiento de la escuela o institución.


                       Kemmis y McTaggart (1988), Mejora de la práctica educativa, Estos autores resaltan que


               el principal propósito es mejorar de manera continua los procesos de enseñanza y aprendizaje.

               Esto implica analizar críticamente las estrategias pedagógicas, comprender la dinámica de la


               clase y proponer acciones que respondan a las necesidades identificadas.

                       Stenhouse (1975), Profesionalización docente y mejora curricular, Stenhouse plantea que

               uno de los propósitos principales de la Investigación-Acción es fortalecer la profesionalización


               del docente, dotándolo de herramientas para investigar su propia práctica de forma rigurosa,

               sistemática y reflexiva.


                        Considera que, al investigar, el profesor se convierte en un agente activo en la

               construcción de conocimiento y no solo en un aplicador de teorías externas.


                       Asimismo, señala que otro propósito esencial es la mejora y el desarrollo curricular, ya

               que la investigación permite identificar qué elementos del currículo funcionan, cuáles requieren

               adaptación y cómo pueden ajustarse a las necesidades de los estudiantes. Para él, la






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